Siamo convinti che un'azienda possa avere successo solo non perdendo mai di vista i propri valori, applicandoli costantemente nelle collaborazioni di tutti i giorni. Valori che palesano la nostra linea e le nostre ambizioni e che accomunano tutte le collaboratrici e tutti i collaboratori della Zehnder AG, Zürich. Valori che costituiscono la base di partenza da cui sviluppiamo, giorno dopo giorno, le migliori soluzioni per i nostri clienti.
Attenzione e valorizzazione:
nei confronti delle persone e dell’ambiente.
Il termine “valorizzazione”, per noi, è estremamente significativo e si manifesta sia nei nostri obiettivi che nella dedizione che mettiamo nel nostro lavoro, costituendo il fondamento del nostro operato quotidiano, poiché solo chi dà valore al proprio personale, ai propri partner commerciali, ai propri prodotti e, non da ultimo, all'ambiente, sarà anche in grado di trattarli con il rispetto che meritano. Un aspetto che fornisce un contributo fondamentale per il rispetto dei nostri standard di qualità, promuove una sana cooperazione e incoraggia soluzioni sostenibili. Oggi e in futuro.
Qualità.
Pregio con il valore aggiunto della sostenibilità.
Nel XXI secolo, il trasporto di merci e persone su rotaia apporta un contributo significativo all’efficienza della mobilità sotto il profilo energetico e del rispetto del clima. E noi siamo orgogliosamente parte di questo processo. Grazie ai nostri prodotti e servizi sostenibili e orientati al mercato miriamo all’eccellenza dal punto di vista tecnico e qualitativo e dimostriamo, giorno dopo giorno, i nostri standard di qualità.
I valori alla base del nostro lavoro.
E della collaborazione.
Per soddisfare le aspettative dei nostri clienti...
- concordiamo standard qualitativi chiari e verifichiamo che siano sempre rispettati.
- miglioriamo costantemente i processi nell’ottica dell’ottimizzazione delle operazioni.
- uniamo i diversi punti di forza del nostro team in modo trasversale, allo scopo di proporre sempre le migliori soluzioni possibili.
- i nostri fornitori di prodotti e servizi devono rispettare elevatissimi standard qualitativi, ambientali e di sicurezza sul lavoro.
- stipuliamo accordi vincolanti con i fornitori.
Per incentivare le nostre collaboratrici e i nostri collaboratori...
- li sensibilizziamo sulle tematiche relative alla qualità, alla sicurezza e alla tutela dell’ambiente per mezzo di corsi di formazione continua mirati.
- facciamo in modo che tutti siano coinvolti nella fase di implementazione delle misure correttive.
- perseguiamo una promozione preventiva sistematica della salute.
- ci assicuriamo, attraverso la condotta esemplare di tutti i dirigenti e l’attuazione di una politica di informazione trasparente, che tutti si trovino a proprio agio con la nostra cultura aziendale.
- cerchiamo di fare in modo che le persone vadano d'accordo tra loro, indipendentemente da etica, religione o provenienza.
- promuoviamo modalità di lavoro strutturate, intelligenti ed efficienti che sfruttino al meglio i punti di forza compensando allo stesso tempo i punti deboli.
- incoraggiamo lo scambio reciproco di feedback e il dialogo aperto, dissociato dalle gerarchie aziendali.
- offriamo soluzioni individuali che permettano di conciliare lavoro e vita privata.
Per ridurre l’inquinamento ambientale...
- lavoriamo costantemente alla riduzione dei consumi energetici e idrici, della produzione di rifiuti e delle emissioni inquinanti.
- ci affidiamo esclusivamente a fornitori di prodotti e servizi che, a loro volta, operano in modo responsabile dal punto di vista ecologico.
- sfruttiamo il progresso tecnologico e soluzioni innovative per ridurre al minimo l’impatto negativo del nostro lavoro sull’ambiente.
- incentiviamo l’utilizzo parsimonioso delle materie prime preziose.
- ci impegniamo a preservare le risorse e i materiali il più a lungo possibile.
